تعداد صفحه: 72
پیشگفتار: مديريت و رهبري از اركان هر سازمان و جامعه است. نياز به مديريت و رهبري در همه زمينه هاي فعاليت اجتماعي امري حياتي است و شايد بتوان گفت كه يكي از مهمترين فعاليتها در زندگي اجتماعي بشر امروز، مديريت است. در عصر حاضر به كمك اين فعاليت است كه مأموريتها و اهداف سازمان تحقق مي يابند
فهرست مطالب و جداول و نگاره ها
فصل اول : طرح تحقيق.......................................................................... 1
مقدمه................................................................................................. 2
بيان مسئله........................................................................................... 5
فرضيه پژوهش..................................................................................... 6
پرسش پژوهش..................................................................................... 6
هدف كلي پژوهش................................................................................ 6
اهميت و ضرورت پژوهش...................................................................... 7
تعاريف نظري و عملياتي واژه ها............................................................. 9
فصل دوم: ادبيات و پيشينه تحقيق............................................................ 10
مقدمه................................................................................................. 11
سير تحول انديشه مديريت...................................................................... 13
نظريه هاي كلاسيك............................................................................... 15
نظريه مديريت علمي............................................................................. 15
نظريه هاي مديريت اداري....................................................................... 16
مديريت بوروكراتيك............................................................................. 17
نظريه هاي نئوكلاسيك........................................................................... 18
نگاره 1-2 – عناصر بوروكراسي مورد نظر وبر............................................ 18
مطالعات هاثورن................................................................................... 19
نهضت روابط انساني............................................................................. 20
جدول 1-2 تئوري Y,X.......................................................................... 21
نظريه هاي موقعيتي و اقتضايي................................................................ 22
نظريه اقتضايي فيدلر.............................................................................. 24
شكل 1-2- دستاوردهاي الگوي فيدلر....................................................... 26
نگرش اقتضايي..................................................................................... 27
رهبري و مديريت، تفاوت ها و شباهت ها ................................................ 30
تخصص و تجربه در مديريت.................................................................. 32
مديريت اسلامي.................................................................................... 33
پايان نامه ها........................................................................................ 35
فصل سوم: روش اجراي پژوهش.............................................................. 36
مقدمه................................................................................................. 37
روش پژوهش...................................................................................... 37
متغيرهاي مستقل و وابسته...................................................................... 37
جامعه آماري........................................................................................ 38
شيوه نمونه گيري.................................................................................. 38
ابزار جمع آوري داده ها......................................................................... 39
پايايي و روايي ابزار تحقيق.................................................................... 39
فصل چهارم: تحليل يافته هاي پژوهش...................................................... 41
مقدمه................................................................................................. 42
الف – توصيف داده ها........................................................................... 42
جدول 1-3- داده هاي حاصل از اجراي پرسشنامه ها................................... 44
ضريب همبستگي با روش نمره هاي اصلي................................................. 47
تفسير و بيان نتيجه................................................................................ 47
ب – تجزيه و تحليل داده ها .................................................................. 47
فصل پنجم: نتايج پژوهش....................................................................... 48
خلاصه پژوهش.................................................................................... 49
پايايي و روايي ابزار تحقيق.................................................................... 52
تجزيه و تحليل داده ها ......................................................................... 53
محدوديت ها و مشكلات پژوهش............................................................ 54
پيشنهادها ........................................................................................... 55
منابع و مآخذ....................................................................................... 56
پيوست ها........................................................................................... 57